方案导入班

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课程内容股权激励基础1.深度剖析股权激励价值2.股权激励四大致命认知,如何规避?3.如何让股权越分越多?4.公司内部连环激励六大方法5.如何选择激励对象?用什么方法?怎么作价?股权

授课机构: 深圳华一世纪

上课地点: 天河校区

开设班型:早班,晚班,周末班

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课程介绍

课程内容

股权激励基础

1.深度剖析股权激励价值

2.股权激励四大致命认知,如何规避?

3.如何让股权越分越多?

4.公司内部连环激励六大方法

5.如何选择激励对象?用什么方法?怎么作价?

股权激励操作

1.股权激励五条生死线

2.股东进入6星标准,退出9大原则

3.如何避免股东股权比例和创造价值不对等?

4.如何确定激励对象股权额度?

5.股权激励操作方法解析:超额利润激励、在职分红激励、1、3、5渐进式激励等。

外部股权激励

1.股权分出去如何把握控制权?要守住哪些底线

2.公司如何做顶层设计?如何设计持股平台?

3.连锁店股权如何布局?分子公司如何分股权?

4.控制公司的五大手段

5.案例剖析上下游整合、顶层设计、股权布局

企业顶层布局

1.公司估值怎么做?如何股权融资和众筹?

2.增资扩股、虚拟增发如何操作?

3.如何设计连环激励模式?

4.股权架构三种类型

5.商业跨界三大要素,如何设计盈利模式?