而此次培训联盟“测试产品交流会”的开展，首先提出了通过以线上直播录播+线下辅导班级文化建设的方式，来解决师资难、招生难、成本压力大这三大“痛点”。

东莞培训联盟平台的建立，在教学上，采取了点播、直播、题库、考试与资料下载相结合在方式，老师可以采取录播、直播的方式进行教学，由联盟成员单位共同选派优秀的老师录制课程视频，录制好后由联盟成员单位共享。增多了老师的可自由支配时间，使更多的优质老师更愿选择加入联盟平台，从而在源头上解决了招师难的问题。

同样地，本次交流会也提出了在东莞培训联盟平台建立的基础上，使用统一研发的培训课件、培训教材、课后作业，这样的方式能够减少单个机构对课程研发而所需承担的高额成本，真正地实现1+1>2的效果。

随后在解决招师难、成本压力大的前提下。又提出方便快捷的线上授课线下辅导相结合的培训方式，培训机构覆盖面广、雄厚的师资力量与优良的教学水平都将吸引很大一部分的学员。从而实现建立东莞培训联盟品牌效应、打造属于自己的品牌。使痛点化优点，化难处为胜处。

在本次交流会上，来自各个镇区培训机构的校长提出为打造东莞培训联盟成为东莞的地区品牌，必须制定联盟协议和章程，只有愿意遵守和接受东莞培训联盟章程和协议、且具备有办学的机构才有资格加入。从而做到每镇区只接受一家机构入驻，保证联盟单位的镇区具有排它性，避免恶性竞争，方便共同获取信息。由于时间关系，此次会议上最后确定由主办方于线下同各个镇区有合作意向的机构深入交流，届时再组织所有有意向合作的机构共商成立联盟事宜、制定联盟章程。

本次产品交流会的成功举行，充分展示了联盟平台的优势，肯定了东莞培训联盟平台建立的重要意义，取得了满意的研讨结果。所谓千人同心，则得千人之力。东莞培训联盟，未来可期。